Przeczytaj więcej o budowaniu strategii, przywództwie i rozwijaniu mocnych zespołów. W tym miejscu znajdziesz też historie naszych klientów.
Once upon a time… I was responsible for commercializing a startup TV channel targeted at farmers. As nobody in our
If you are an entrepreneur, step into the shoes of an early stage venture capitalist. Imagine that you are responsible
If you are an entrepreneur, step into the shoes of an early stage venture capitalist. Imagine that you are responsible
Ktoś bierze cię za rękę i prowadzi w nieznanym kierunku. Przekonuje, że to właściwa droga, a ty ślepo mu ufasz
Someone takes you by the hand and drags you in an unknown direction. He claims that it is the right
Jest druga w nocy. Siedzisz przy biurku i piszesz maile, których nie chcesz pisać, na tematy, które cię nie interesują.
It is 2 a.m. You are sitting at your desk and writing emails you don’t want to write about things
Jesteśmy tym, co robimy często – ta myśl, błędnie przypisywana Arystotelesowi, a sformułowana w interpretacji jego dzieła przez Willa Duranta,
„We are what we repeatedly do”, this thought, mistakenly assigned to Aristotle, was in fact formulated by Will Durant in
“What is going on with me? I am about to become an analphabet” I came to such a conclusion two
Poznaj wiodący podcast dla przedsiębiorców i zarządzających biznesem. Posłuchaj przedsiębiorców, którzy zbudowali biznes od zera. Znajdź odpowiedzi na wyzwania, które trapią liderów – niezależnie od branży.
Zainwestuj 5 minut w tygodniu, by osiągać więcej.
Dołącz bezpłatnie do tysięcy przedsiębiorców i zarządzających biznesem w społeczności Business Unlimited.
Poznaj wiodący podcast dla przedsiębiorców i zarządzających biznesem. Posłuchaj przedsiębiorców, którzy zbudowali biznes od zera. Znajdź odpowiedzi na wyzwania, które trapią liderów – niezależnie od branży.
Zainwestuj 5 minut w tygodniu, by osiągać więcej.
Dołącz bezpłatnie do tysięcy przedsiębiorców i zarządzających biznesem w społeczności Business Unlimited.
Diagnose and strengthen your business on 3 levels: company strategy, team effectiveness, and your personal development as a leader.